为了提升学生就业竞争力，强化党建引领学生就业，2025年5月22日20：45，学院本科生一、四支部紧扣学生急难愁盼的就业问题，践行“我为群众办实事”的目的，于线上会议开展了“样板支部新征程，党建引领办实事”之2026届毕业生简历写作技巧指导活动，本次活动由一支部书记王丽娟进行组织，学生职就中心高洁老师进行主讲，一、四支部党员及2022级全体同学参与。

活动伊始，高洁老师表示自己将围绕“写内外兼修的简历”这一主题为同学们讲解“简历的基本架构--外在”、“如何让平凡的‘我’闪光”及“有舍才有得--简历筛选的底层逻辑”三方面的技巧。

在“简历的基本架构--外在”方面，高洁老师首先提到简历模板应该是简介且商务的，符合HR阅读习惯。然后是一份简历的基本结构，应包括求职岗位、个人基本信息、教育背景、实习经历、校内活动经历、校外其它经历、获奖证书及个人评价等主要内容，避免繁琐冗杂没有次序，应该通过简历透露求职者本身职业化的形象。

接着来到“如何让平凡的‘我’闪光”部分，高洁老师从一份简历初稿引入，告诉同学们如何从故事标题到故事梗概，这其中应该积极运用USP建构四法则和STAR法则来为自己的简历加分添彩。

求职与招聘是一个双向的过程，因此高洁老师在“有舍才有得--简历筛选的底层逻辑”中强调了人岗匹配之道，她表示在求职中不仅要充分展示自身专业知识和通用技能，更不能眼高手低，适合自己的才是最好的，毕竟求职，不是考试，而是合适！

最后在交流互动环节，同学们纷纷表示过去认为简历只需简单罗列经历，但通过活动学习到如何用USP建构四法则和STAR法则（情境-任务-行动-结果）突出个人能力，用数据量化成果，让简历更具说服力。另一方面大家通过活动再次感受到党组织“办实事”的诚意，“党建引领不是‘走形式’，而是真正帮我们解决问题。”

本次活动既是党建服务育人目标的生动实践，也是样板支部发挥辐射带动作用的创新尝试。通过解决学生实际问题、赋能职业发展，既强化了基层党组织的政治功能和组织功能，也为落实立德树人根本任务、服务国家战略需求提供了有力支撑。